Page 105 - Un Enfoque Multidisciplinario en Ciencia y Sociedad
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como se demostró es vital importancia en la dirección de una empresa, a mayor grado esta
mayores serán sus resultados y mayor su vínculo con los trabajadores de la empresa (Soriano
Márquez y Díaz Cerón, 2019).
El nivel de inteligencia emocional puede determinar los estilos de liderazgo de los
individuos, pero siempre obtendrán mejores resultados en los estilos que toman en cuenta
a los colaboradores, son empáticos, dan motivación y se preocupan por las necesidades y el
logro de objetivos individuales de estos.
Existen muchas investigaciones acerca de la inteligencia emocional, pero en su mayoría
se da más importancia en el ámbito educativo y de salud, dejando al ámbito económico-
administrativo con pocas fuentes de información con base en el aspecto gerencial, directivo y de
liderazgo. La mayoría de estos en países sudamericanos como Perú y Colombia, demostrando
que en México existe muy pocas investigaciones es este ámbito.
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