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Manual de Percepciones del Personal Administrativo y Docente de la Universidad Autónoma
del Carmen/2025
A través de convocatoria de la rectoría se realizará la invitación por medio de sus
líderes de unidades académicas a:
• Los docentes que hayan asesorado a alumnos para efectos de concursos
estudiantiles y que estos hayan obtenido reconocimientos de primero,
segundo y tercer lugar.
• Los logros, méritos, reconocimientos, premios, distinciones que el personal
docente y de apoyo a la docencia hayan obtenido y que esté relacionado con
la disciplina académica que desempeña.
El periodo de logros obtenidos para registrar en la convocatoria será por el periodo
de:
• Mayo 2024-Abril 2025
El monto de la recompensa será único por persona con independencia de contar
con varios logros en el periodo.
El reconocimiento público:
La distinción será entregada en evento de reconocimientos para trabajadores de la
Universidad, además de diploma y medalla distintiva de Personal destacado.
28). Estímulo extraordinario especial
Es un estímulo económico que la Universidad Autónoma concede de forma especial
al personal de las áreas administrativas que cumplan con los requisitos establecidos
en los lineamientos emitidos para ello.
El pago podrá realizarse durante el último trimestre del año, sujeto a la
disponibilidad del recurso para la Universidad, dado que las fuentes pueden ser de
orden federal y estatal.
29). Reconocimiento Institucional
La Universidad otorgará un reconocimiento institucional a los trabajadores
contratados a partir del 18 de septiembre de 2003, al cumplir 25 años de servicio
“El lenguaje empleado no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres; por lo que, las
referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos”
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