Page 226 - 1er. Informe de actividades

PRIMER INFORME 2022-2023

Contrataciones laborales nombramientos directivos, de acuerdo a la
revocación de nombramientos y de renovar
De acuerdo con las actividades realizadas las áreas de dirección y coordinación de la
en materia de contratos individuales de Universidad.
trabajo con el personal de la institución,
dentro del periodo de julio a diciembre Gestión del porcentaje sobre jubilación
de 2022, se celebraron contratos con
trabajadores eventuales, de los cuales Del seguimiento, actualización e ingreso
78 fueron en atención a solicitudes de para el pago de la prestación denominada
las áreas académicas, para el buen Porcentaje sobre Jubilación del 2%, dentro
funcionamiento de la labor de impartición del periodo de julio a diciembre de 2022
de clases e investigación, mientras que se reconocieron 14 nuevos beneficiarios de
para actividades de apoyo administrativos la prestación, con su primer porcentaje
se celebraron cinco contratos. sobre jubilación, de 95 trabajadores que
en total concluyeron el periodo recibiendo
Para el periodo comprendido de enero a esta prestación; lo que refiere que para el
julio de 2023, se celebraron 117 contratos, de periodo de enero a junio de 2023 se tiene
los cuales 80 fueron de atención a personal hasta el cierre un total de 56 trabajadores
académico y 37 contrataciones refrendos a que disfrutan de esta prestación.
personal administrativo.
Permisos Económicos
Cambios de Adscripción
Durante el periodo de julio a diciembre
De acuerdo con las necesidades presentadas 2022 se recibieron 483 trámites de
por las áreas administrativas y académicas solicitudes de permisos económicos y de
de la institución, fue necesario intervenir en enero a julio 2023 se ha recibido un total
las notificaciones y convenios temporales de de 694 solicitudes de permisos. Igualmente,
personal administrativo que ha cambiado la Universidad Autónoma del Carmen
de manera permanente y temporal de otorga el estímulo de días económicos, el
Unidad Responsable, de lo cual, durante cual se encuentra en función a los permisos
el periodo de noviembre 2022 a julio económicos solicitados ya que al personal
2023, se hicieron los cambios permanentes que no haga uso de los días se le otorgará
de 34 trabajadores de confianza con un equivalente a 12 días de salario o la

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