Page 262 - 2do. Informe de actividades

SEGUNDO INFORME 2023-2024

4.4.
CULTURA ORGANIZACIONAL

4.4.1 Integración de la temática en PDI 2022-2026, la importancia de los ejes
inducción de nuevos empleados transversales, el impacto de la práctica de
valores como la transparencia y la ética en
la realización de actividades.
Con el objetivo de reconocer una cultura
organizacional que valora y promueve la Los cursos de inducción son un proceso
innovación continua, la mejora de procesos y fundamental para la integración efectiva
la adaptabilidad a los cambios del entorno. de nuevos colaboradores universitarios.
Dentro del Marco del Programa Anual de Estos cursos brindan a los recién llegados
Capacitación se imparte el curso: Inducción la información, las habilidades y el apoyo
Identidad Universitaria, donde se exponen que necesitan para adaptarse rápidamente
los elementos de cultura organizacional del a su nuevo entorno laboral y comenzar a
contribuir de manera productiva.

Foto 4.4 Identidad Universitaria

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